HOME » 労災保険に関する質問と回答 » 点検作業は一括有期事業か否かについて

点検作業は一括有期事業か否かについて

当社は産業用ボイラ・中小型火力発電プラントの基本計画、詳細設計、調達、建設、試運転、既設プラントの改造工事、アフターサービス、保全工事などの事業を行っており、建設業に関わる工事などの有期事業については、単独or一括の判定を行い保険料を納付しております。

中には建設業法対象外に該当する得意先工場内に当社従業員を派遣する機器の点検作業の請負契約の注文もありますが、現状は一括有期事業の対象としております。

「機械装置の組立て又は据付けの事業」ではない点検作業については、有期事業には該当しないとして、労災保険料を納付しなくても良いのでしょうか?

質問日：2016年6月20日

保守・点検作業は一括有期事業ではなく、継続事業です。

したがって、もし事故が起きた場合も継続事業の労災保険の適用を受けます。

心配であれば、労働基準監督署に相談するといいですよ。

あと、専門の相談員が労働者、事業主からのご相談に乗ってくれる総合労働相談コーナーというサービスもあり、電話で相談可能です。

未確認ですが、ここでも解決できるかもしれません。

なお、総合労働相談コーナーは全国各地にあるので、この言葉を検索し、厚生労働省のサイトから事業所の地域を管轄するところを探して利用してください。

労災保険に関する質問がある方は、労働基準監督署にお問い合わせください。
当サイトに対しての質問には限界があります。詳しくは、利用規約をお読みください。

前へ / 次へ

お世話になります。私は労災により、眼に障害を残しました。怪我が1年6ヶ月のときに症状固定ということで、アフターケアに移行し...

通勤途上で事故をして骨折し、労災認定が降りて4ヶ月間働けずにいて、骨がまだくっついてない状態のまま仕事復帰。病院に通いつつなんです...

労災保険の人的適用範囲について教えて下さい。法人の取締役や監査役は被保険者として扱われますか? 事実上、業務執行権を有する代...

業務中の腰椎捻挫で労災の認定が無事に下りましたが、社内での激しいパワハラにもあっており、パニック障害とうつ病にかかっています。パワ...

障害補償の手続きをしたのですが、支給される、されないの有無の返答が監督署から来ていません。判定期間はどの位なのでしょうか。 ...