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仕事中に気分が悪くなった場合の労災認定について


質問がありまして、ご回答を宜しくお願い致します。

(1)内のパート一人が今妊娠中とのことで、現状は労災保険加入で何の保障とか貰えないでしょうか?

(2)例えば、仕事中で本人が倒れたりとか調子が悪かったりとか、病院に行くとしたら、その費用は労災保険を適用されますでしょうか?

返事お待ちしております。宜しく、お願い致します。

質問日:2011年9月1日



(1)についてですが、労災保険は労働者が傷病を負った時に助ける制度であり、妊娠は関係ありません。実際に出産して育児となれば、雇用保険や健康保険から保険給付があります。

(2)についてですが、仕事中に傷病を負えば全て労災になるわけではありません。

例えば、仕事中に持病で倒れても、それが業務と関係ないとされればただの病気であると処理され、労災認定を受けることはありません。

実際には、業務遂行性・業務起因性が問われます。


労災保険に関する質問がある方は、労働基準監督署にお問い合わせください。
当サイトに対しての質問には限界があります。詳しくは、利用規約をお読みください。

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